Alerta informativa El Real Decreto-ley 2/2021 incorpora entre sus aspectos de mayor relevancia la prórroga hasta el 31 de mayo de 2021 de la normativa de urgencia Covid-19 en materia de expediente de regulación de empleo para atenuar los efectos socioeconómicos provocados por la [...]
Actualización Legal en materia Laboral sobre los Real Decreto 901/2020, de 13 de octubre; Real Decreto 902/2020, de 14 de octubre y Real Decreto-ley 30/2020, de 29 de septiembre. pincha sobre la imagen para descargar documento en español pincha sobre la imagen para descargar [...]
En esta sesión se analizaron las principales novedades jurídicas para las empresas en materia Covid-19, y con relación a la nueva Ley de Trabajo a Distancia. Para ver el vídeo del webinar pulse aquí.
Real Decreto-ley 24/2020, de 26 de junio, de medidas sociales de reactivación del empleo y protección del trabajo autónomo y de competitividad del sector industrial. Analizamos en esta alerta las los aspectos de mayor relevancia del Decreto para la reactivación y protección del trabajo, [...]
La crisis sanitaria mundial desencadenada por el COVID-19 está generando importantes retos para la sociedad y las organizaciones. Hemos realizado este site específico para mantenerle permanente informado de todas las novedades acontecidas en el día a día. Hemos preparado una guía completa donde analizamos [...]
La reestructuración de empresas tras el COVID-19: ¿Y ahora qué? Las circunstancias vividas por la crisis sanitaria han modificado de forma extraordinaria las relaciones laborales entre las empresas y sus empleados. Es por ello que hemos realizado un webinar con nuestros abogados expertos en [...]
Real Decreto-ley 18/2020, de 12 de mayo, de medidas sociales en defensa del empleo. Incorpora entre sus aspectos de mayor relevancia la posibilidad de prorrogar la vigencia de los ERTE por fuerza mayor hasta el 30 de junio de 2020 así como la prórroga [...]
In last Sunday Royal Decree-Law 10/2020 of 29 March: paid leave for employees that do not provide essential services. This leave is limited from 30th of March to 9th of April and must be recovered during the period that runs from the day after [...]
Analizamos el Real Decreto-ley 10/2020, de 29 de marzo, por el que se regula el permiso retribuido recuperable para trabajadores por cuenta ajena que no presten servicios esenciales. El Gobierno paraliza toda la actividad que implique desplazamientos y que no sea esencial para el [...]
Analizamos cómo queda sujeta la gestión de la situación de crisis sanitaria ocasionada por el COVID-19 tras el Real Decreto 463/2020 de 14 de marzo de declaración de estado de alarma. La pandemia ha desdibujado totalmente el ecosistema laboral y hacer emerger nuevas formas [...]
